大学毕业生就业影响因素的关联规则挖掘

认领

导出

下载 Link by 中国知网学术期刊 Link by 万方学术期刊

反馈

作者信息关键词期刊信息基础信息归属信息摘要

成果类型：

期刊论文

作者：

陈德良;邓德胜;刘永红

作者机构：

1. 中南林业科技大学交通运输与物流学院

2. 中南林业科技大学商学院党委

3. 中南林业科技大学

[陈德良] 陈德良

[邓德胜] 邓德胜

语种：

中文

关键词：

高等教育;大学生就业;影响因素;关联规则;数据挖掘

期刊：

教育与职业

ISSN：

1004-3985

年：

2012

期：

页码：

87-88

DOI：

10.13615/j.cnki.1004-3985.2012.29.057

基金类别：

本文系全国教育科学“十一五”规划2007年度教育部重点课题“新时代下农林院校大学生素质体系构建研究”（课题批准号：DIA070117）和湖南省教育科学“十一五”规划2006年度立项课题“高等学校教育质量信息管理决策系统研究”（课题批准号：XJK06CGD032）的阶段性研究成果.

机构署名：

本校为第一机构

院系归属：

交通运输与物流学院

商学院

摘要：

文章分析了影响大学生就业的内外部因素,根据在全国8所高校的调查获得的12290个毕业学生数据,用MS SQL SERV-ER 2005商务智能模块进行定量分析,结果表明:大学毕业生的自身综合素质是大学生实现就业的关键因素,其次是专业因素、性别因素等.可以认为,当前的大学生“就业难”是由于供求结构矛盾导致的相对过剩.

反馈

产权有误：本人成果被他人认领

数据有误：数据基本信息有误

归属有误：成果的院系归属、机构署名归属有误

其他原因：

验证码：

看不清楚，换一个

确定

取消

成果认领

标题：

用户	作者	通讯作者	--
	请选择	请选择	--

确定

取消

大学毕业生就业影响因素的关联规则挖掘

反馈

成果认领

提示

该栏目需要登录且有访问权限才可以访问