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高校与企业互动式人才培养之动因探析

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成果类型:
期刊论文
作者:
谭丹;吴敬静
作者机构:
中南林业科技大学,经济学院
湖南交通职业技术学院汽车系,湖南,长沙,410004
[谭丹] 中南林业科技大学
[吴敬静] 湖南交通职业技术学院
语种:
中文
关键词:
人才培养;动因;互动;高等学校;企业
期刊:
学术探索•理论研究
ISSN:
1006-723X
年:
2011
期:
6
页码:
64-66
基金类别:
:中南林业科技大学教学改革科研项目
机构署名:
本校为第一机构
院系归属:
经济学院
摘要:
高校人才培养的传统模式存在着一些不足.高校与企业互动合作培养人才的模式更适合现代经济社会发展的需要.基于经济增长和人力资本等理论,本文分析了高校与企业进行该种互动合作的外在和内在动因,并提出了保障和激励这种互动关系的有效方法.

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